Юрист Ирина Сивакова высказалась о разделении ежегодного оплачиваемого отпуска на части. Известно, что некоторые работодатели не желают отпускать своих работников на все 28 дней подряд, положенные по трудовому договору, сообщает PRIMPRESS.
Специалисты по труду отмечают, что закон запрещает отгуливать все имеющиеся в распоряжении человека дни отпуска разом только в том случае, если такой запрет прописан отдельным соглашением.
«Поэтому уже с 1 июля работодателям перестанут давать совершать такие действия в отношении сотрудников, то есть запрещать им гулять весь отпуск сразу. А нарушителей ждет штраф от 30 до 50 тысяч рублей. Работникам, которые столкнутся с отказом, советуют обращаться в инспекцию по труду», – отмечается в источнике.
Спорт, красивые автомобили и, разумеется, котики – на Telegram-канале GoBro!