Руководитель HR-службы Юридической группы «Яковлев и Партнеры» Светлана Краснянская заявила, что россияне, работающие по ТК, могут получить дополнительные выходные.
«Оплата за труд в выходные или нерабочие праздничные дни удваивается. Если работник предпочтет выбрать выходной, то он получит одинарную оплату и неоплачиваемый отгул», – рассказала юрист агентству «Прайм».
Также Краснянская заявила, что на дополнительные выходные могут претендовать работники предпенсионного возраста (за 5 лет), а также сотрудники, получающие пенсию по старости или за выслугу лет.
«[Они] имеют право на освобождение от работы на два рабочих дня раз в год для прохождения диспансеризации», – заключила юрист.
Хочешь больше позитива и интересных новостей? Подписывайся на канал GoBro!